Дается оценка структурных дисбалансов и их величины для рабочей силы с различным уровнем образования. Рассматриваются факторы, определяющие величину спроса на рабочую силу и ее предложения с различным уровнем образования. Исследуется процесс согласования спроса на рабочую силу и ее предложения с различным уровнем образования на национальном и региональном рынке труда.
Комментарии:
Ещё на сайте:
- Окт 9, 11:27ну и как поучаствовать в конференции? Видимо никак»— «
- Янв 24, 18:50Добрый день!Уже несколько лет интересуюсь 265 стрелковой дивизией, 941 с/п. Мой дед Буров Владимир Иванович, уроженец Ярославской губернии, воевал в…»— «
Ключевые публикации
Прошедший год стал достаточно успешным для российской экономики. На фоне санкционных...
Предварительные итоги развития российской экономики в 2023 г. свидетельствуют об успешной...
В докладе представлены методические основы оценки и прогнозирования влияния изменений...
Видео