Острая эпидемиологическая ситуация 2020-2021 гг. выявила ряд дисбалансов и «узких мест», сложившихся в российской системе здравоохранения в последние двадцать лет в результате реализации политики, ориентированной на достижение прорывов в отдельных направлениях, и проводимой одновременно оптимизации сектора. Одной из наиболее острых в секторе оказалась проблема межрегиональной дифференциации в кадровой и ресурсной обеспеченности системы здравоохранения и, соответственно, в наличии возможностей для реагирования на вызовы и шоки. Решение указанных проблем требует комплексного подхода: только лишь увеличения объемов финансирования сектора недостаточно, необходимы структурные изменения в части перестраивания системы образования и формирования новых высококвалифицированных кадров, создания эффективной системы территориального распределения кадров, радикального повышения фондовооруженности в секторе передовым оборудованием, т. е. переход к новой модели здравоохранения.
Статья опубликована в журнале «Проблемы прогнозирования», №2 2023
